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第165章 鸿蒙科技的福利太假了(第2页)

主打的就是一视同仁。

很多人在博文中,看到了这个年终奖之后,再次惊呆了。

“这么多的年终奖,还有这么多好的东西,简直超乎我的想象。”

“其实让我最惊讶的,是这一次鸿蒙科技一视同仁,无论是高管还是下面的员工,都是一样的待遇,这可真牛啊,一般的企业做不到。”

“靠,我的公司就是区别对待,高管和普通员工不一样,再看看人家鸿蒙科技,这可真是为大家做出了表率。”

“同样的公司,差距怎么就这么大呢?”

“据我所知,鸿蒙科技的员工很多吧,给这么多人开了这么多的工资,加一起是不是得几千万了?”

“我刚才大约算了一下,一名员工就几乎是一万块钱了,这还没算那些管理层,几千万是肯定的。”

“卧槽,年终奖一下子发出了几千万,豪气啊,啥也不说了,我已经投简历了。”

年终奖这么多的钱,真的把所有的人都惊呆了。

特别是那些上市互联网企业,包括雅虎等,都没有想到鸿蒙科技竟然这么大的手笔。

一个还没有上市的公司,能够拿出这么多的钱,给员工们发福利,简直是超乎了众人的想象。

当然了,质疑的声音还是有的。

认为这个世界上,根本就不会有这么为员工着想的公司。

甚至有人算了一笔账,鸿蒙科技没有弄出传奇之前,大部分的收入仅仅依靠飞鸽。

可是飞鸽的营收,主要依靠着飞鸽秀,利润再算上其他杂七杂八的,估计还没有破亿,只有几千万而已。

这岂不是将公司的利润的一大部分,通过年终奖的形式,发送给员工了?

鸿蒙科技为何要这么做?

难道公司未来不发展了吗?

没有其他的业务要做了吗?

这些人不光质疑年终奖,还质疑接下来爆料的10楼综合厅。

根据这位作者的爆料,10楼的综合厅里面,内置了电玩室,自助餐,娱乐室,健身房甚至是游泳馆。

不夸张的说,比一般的商场的娱乐设施还要齐全。

这还是只有鸿蒙科技的员工,才能够进去的地方。

虽然所有的东西需要消费,但每个月公司都会给员工的工牌里面,充值相应的钱。

这些钱让一个员工一个月都在里面消费,都绰绰有余。

甚至朋友来了之后,帮助刷卡都够了。

除非出现倒卖的事情,要不然根本就不会出现不够的情况。

而鸿蒙科技的每一名员工,都非常珍惜综合厅。

根本就不会有人用公司给的福利去盈利。

甚至连带朋友去综合厅的事情,都非常的少。

基本上都是自己有需要了,才会去综合厅。

而这些质疑的人质疑的点,就是综合厅的成本,每天算下来都得是好几万。

除了这些之外,还有非常关键的一点。

那就是综合厅开放时间,竟然是24小时。

这就意味着,综合厅里面的员工,都是需要倒班的。

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