现在李强还有张龙几个人正在商量,那就是怎么对这些人进行一番真正的解决问题。
很明显按照之前的方法是行不通的,这些人一旦离开之后。
之前给了再多的好处那都是白搭,本来你想想的是好好的培养这些人但是呢,人心总是贪婪的,这些人面对外界的诱惑,始终还是无法抵挡主会利害,那么就意味着他之前培养的资源都是白费。
接下来这些员工们又望眼欲穿的等待了好几天,也已经半个月的时间没有发放这些妖兽的肉了。
很快又有几个人按耐不住离开来了。
等到了现在李强就感觉差不多了,随后再开始发放,不过却并不是像是之前一样无条件的进行发放。
反而是变成了奖励。
这还是不定期的,而且并不是每一个人都有的,可以说无形之中又减少了,但是对个人的奖励却已经增加了,那就是数量在这之前恐怕只有每天能够提供12两左右,但是这一次每人奖励都是半斤起步。
前提是这些人要有实力能够获得才行。
这样的制度顿时让这些人有些傻眼了,但是有人欢喜有人忧能够继续得到奖励的人,毫无疑问那是非常赞同,现在的这种奖励机制没有的人就只能疯狂的吐槽了,但是又能够说些什么呢?
也只能在背地里而已,因为毕竟假如不服气的话,也可以像是其他人一样随时都能够离开,也没有人会挽留。
这就是现在的真实情况。
这一次总共离开了五六个人左右,在第一时间就已经替补了上来。
因为本身就还有更多的人想要到李强这里进行工作,就算是现在的这样的制度,还是无法熄灭这些人对妖兽肉的渴望。
这是真正的好东西,这些人心知肚明,别说多少了,一个月能够获得一点,那就已经算是赚了。
所以一个月就算是几千上万的工资,好像都不是很重要,最起码和这些妖兽的路比起来。
“怎么变成了这样的奖励制度啊,这搞得我都没分到。”
“你还好意思说,上个月你都请了好几次假了,你这样的还想要得到,那你真的以为老板是做慈善的吗?”
“可不是吗,不过我却得到了奖励,因为我上个月全勤也就算了,我还经常加班呢。”
此时这些员工们每个人的感受都不相同,得到了奖励的人心里面非常兴奋,这些人数大概拥有13左右,剩下的争多的还是没有得到的。
不过就算是这样,其他的人也非常的期待和眼红,因为这一次老板奖励的也很大方,可是每一个人都超过了半斤以上。
这也是按情况来的,有些人表现更好的话直接分到了一两斤。
这样一来很明显大家都明白了,过了那就是要更好的表现,更努力的工作。
只有这样才拥有更多一些得到奖励的机会,包括现在的奖励也变得更加丰富了。
同时现在的制度也直接剔除了之前那些想要在这里混日子的人。
毫无疑问都是喜忧参半的结果对这些人的影响,就看这些人是什么样的人了。
假如是积极的人,那对它们就有好处,假如是懒惰的人,那恐怕这个制度对他们有些不利。
也是因人而异。
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